Metro麥德龍驗廠需要提供的資料
[無論工廠或公司人事部都是不可或缺的部門,麥德龍驗廠/Metro驗廠工作進(jìn)行時對其要求相對比較嚴(yán)格]
人事檔案:內(nèi)容有員工簡歷、復(fù)印件(是本人,必須要有)和相關(guān)資格證書。
員工手冊:包含工廠簡介、廠規(guī)廠紀(jì)、獎懲制度、安全管理制度、自愿加班指引、招聘管理制度、培訓(xùn)制度、考勤管理制度、薪酬管理制度、工資計算方案、有薪假期制度、晉升與降職制度、員工建議與投訴程序、請假制度、離職管理制度。
工廠制度:不虐待與不騷擾政策、不歧視政策、不使用強(qiáng)迫勞工指引、行為規(guī)范管理制度、員工代表選舉程序、童工拯救政策、未成年人保護(hù)政策、女職工勞動保護(hù)政策、宿舍管理規(guī)定、員工飯?zhí)霉芾碇贫取⒕C合環(huán)境健康安全程序、保安職責(zé)、化學(xué)品倉管理若干規(guī)定、急救的護(hù)理常識、緊急醫(yī)療救護(hù)計劃、新員工培訓(xùn)計劃、車間制度、消防演習(xí)方案。
保險:分為養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、住房五種。
合同:員工入廠時就必須要跟廠方簽定勞動合同一式二份。
考勤:員工每天上下班,必須要打卡,要保留最近至少一年的麥德龍驗廠/Metro驗廠考勤記錄。
工資表:此表格包含底薪、平時加班費、休息加班費、節(jié)假日加班費、扣款、補(bǔ)助。
政府批文及職位資格證:經(jīng)營許可證、組織代碼證、衛(wèi)生許可證、環(huán)保審批文件、消防驗收批文、排污許可證、保安許可證、社會保險登記證、(政府下來檢查衛(wèi)生、消防、環(huán)境檢查報告)食堂人員健康證和員工健康證、保安人員上崗證、特殊工種資格證、財務(wù)人員上崗證、安全主任證、組織架構(gòu)圖、工廠平面圖、消防樓層逃生圖、消防演習(xí)資料、義務(wù)消防人員上崗證及名單表、生產(chǎn)設(shè)備清單、醫(yī)生執(zhí)照等。
記錄資料:人事檔案表、考勤表、工資表、培訓(xùn)記錄、獎懲記錄、請假條、休假單、辭工書、加班申請記錄、工傷記錄、未成年登記表、體檢證明、離職人員記錄、帶新休假記錄、產(chǎn)假/婚嫁記錄、病假記錄、勞動合同簽收表、機(jī)器設(shè)備檢查記錄、斷針記錄、消防演習(xí)記錄、消防安全培訓(xùn)記錄、每日防火檢查記錄、滅火器檢查記錄、晉升與降職記錄、遲到與早退記錄、投訴與建議記錄。
QC記錄:QC文件與記錄。
各部門生產(chǎn)記錄:生產(chǎn)安排計劃表及記錄。
Metro麥德龍驗廠健康安全衛(wèi)生方面要求
麥德龍驗廠對健康安全方面要求尤為嚴(yán)格,不過Metro驗廠主要針對供應(yīng)商生產(chǎn)流程、設(shè)備及生產(chǎn)能力的評估;成文的健康安全程序;評估記錄(包括機(jī)械設(shè)備、滅火器、洗眼器/淋浴設(shè)施等);宿舍(衛(wèi)生許可證和評估報告)這些方面。
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健康安全方面:急救
每個獨立車間或每100人至少配置一個急救箱;
每個急救箱處至少配有一個急救員;急救箱最好包括以下 :粘性繃帶、紗布繃帶、聯(lián)合墊、吸入氨、冷敷袋、洗眼液、膠帶、橡筋、燒傷膏、急救棉球、一次性醫(yī)用手套、醫(yī)用鑷子(醫(yī)用剪刀)、消毒水、醫(yī)用酒精。
健康衛(wèi)生方面:洗手間
洗手間保持干凈,沖水功能良好,而且垃圾箱必須有蓋;
數(shù)量要足夠:女工人每25人一個蹲位,男工人每50人一個蹲位;超過150(含150人)人(不論男女),每40人一個蹲位;
洗手間必須每日清洗,并提供廁紙、肥皂和毛巾;
洗手間男女必須分開;
必須有足夠的隱私保護(hù)(譬如蹲位有門等)。
健康安全方面:工作環(huán)境
足夠溫度和通風(fēng)措施,建議車間溫度在15-30攝氏度之間;
切割、車縫、修整和一般生產(chǎn)車間必須有足夠的照明;
建議切割、車縫、修整和一般生產(chǎn)車間的光度為300-500尺燭光,建議倉庫的光度為30-50英尺燭光。
噪音控制(建議噪音水平不超過85分貝),員工不能連續(xù)8小時處于大于85分貝的工作環(huán)境;
噪音水平高于85分貝的車間,工人必須佩戴耳塞。
必須為工人提供防護(hù),建議為尖銳部件或外露的移動部件裝置防護(hù)罩或皮帶保護(hù)罩;
據(jù)需要為工人提供鋼絲手套、防護(hù)鞋等。
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Metro麥德龍驗廠在中國
麥德龍于1995年來到中國,與上海錦江集團(tuán)合作,建立了錦江麥德龍現(xiàn)購自運有限公司。錦江麥德龍現(xiàn)購自運有限公司是第一家獲得中國政府批準(zhǔn)在中國多個主要城市建立連鎖商場的合資企業(yè)。1996年,麥德龍在上海普陀區(qū)開設(shè)了第一家商場,從一開始就取得了驚人的成功,給中國帶來了全新的概念,填補(bǔ)了中國在倉儲業(yè)態(tài)上的空白。
中國麥德龍具有許多優(yōu)勢,例如:麥德龍商場的商品超過20,000種,大部分由國內(nèi)名牌企業(yè)和合資企業(yè)提供;面向中小型零售商、酒店、餐飲業(yè)、工廠、企事業(yè)單位、政府和團(tuán)體等專業(yè)客戶,致力于成為專業(yè)客戶的超級倉庫;以其強(qiáng)大的采購能力、低成本的運作為客戶提供高質(zhì)低價的商品;嚴(yán)格遵守中國法律,向當(dāng)?shù)卣患{大量稅款,對員工進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)。 同時麥德龍也吸引其它投資促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)。
先進(jìn)的分銷系統(tǒng)給予中小企業(yè)幫助;所有的生鮮食品均來自可靠的、有關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)可的單位,2007年底更在中國成立麥咨達(dá)農(nóng)業(yè)信息咨詢有限公司,按照全球良好的農(nóng)業(yè)操作規(guī)范,與中國農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)開展咨詢公司+企業(yè)+基地的合作,為它們提供生產(chǎn)、加工、包裝、物流及市場運作等方面的專業(yè)培訓(xùn)和咨詢,指導(dǎo)它們建立從田頭到餐桌的質(zhì)量安全可追溯體系。
麥德龍通過其全國性分銷系統(tǒng)將當(dāng)?shù)禺a(chǎn)品投入國內(nèi)市場的同時吸引著各地顧客。同時麥德龍國際分銷系統(tǒng)將中國商品推向國際市場。