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1900年的日本還只是一個落后的農(nóng)業(yè)國，當時工業(yè)總量只占世界的2．4％，但是日本分別在1905年搶了沙俄庫頁島的南半部；在1910年吞并了朝鮮，在1919年侵占了的青島，這個島國通過戰(zhàn)爭搶奪他國資源，以獲得工業(yè)發(fā)展的原始資本。到了1937年，日本工業(yè)產(chǎn)值已經(jīng)占世界的4％，居第六位。二戰(zhàn)之后，日本在美國的扶植下工業(yè)迅速發(fā)展，1969年美國進口的鋼鐵42％來自日本，于是日本GDP在1966年超過英國、在1967年超過法國、在1968年日超過了聯(lián)邦德國，躍居世界第三位，而這一年正是明治維新100周年。
天津市電纜總廠分廠生產(chǎn)的產(chǎn)品有：礦用通信電纜、礦用橡套電纜。礦用信號電纜、礦用通訊電纜、，礦用控制電纜，礦用監(jiān)控電纜、煤礦用阻燃通信電纜、煤礦用阻燃信號電纜、礦用阻燃控制電纜，煤礦用阻燃通訊電纜、礦用電纜、，傳感器電纜、信號電纜、本安防爆電纜、控制電纜.計算機電纜、阻燃電纜、耐火電纜， 市內(nèi)通信電纜、鐵路信號電纜、通信設(shè)備電源線、本安防爆電纜、安裝（屏蔽）電纜、及各種阻燃、高溫、耐火電纜﹑電話電纜，信號電纜、通信電纜等，并且可根據(jù)客戶要求設(shè)計生產(chǎn)各類專用特種電纜，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于能源、化工、船舶、煤炭、建材、冶金、交通、電子、科研、通信以及國防等領(lǐng)域，產(chǎn)品先后配套于天津市聯(lián)合化工廠、酒泉衛(wèi)星發(fā)射基地、北京市網(wǎng)通公司和電信工程局、山東兗礦集團、山西大同陽泉礦、等重點工程和項目，深受客戶好評。
全體與會代表有這樣一個共識：新一代信息技術(shù)和工業(yè)融合發(fā)展呈現(xiàn)新趨勢，智能制造日益成為未來汽車齒輪制造業(yè)發(fā)展的重大趨勢和核心內(nèi)容；數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化制造模式正在成為汽車齒輪產(chǎn)業(yè)發(fā)展和變革的重要方向，也必將引發(fā)新一輪汽車齒輪制造業(yè)革命，并重新構(gòu)筑全球汽車齒輪制造業(yè)競爭格局。江蘇科星新材料集團有限公司總經(jīng)理傅士超認為：“大力發(fā)展綠色、環(huán)保的產(chǎn)品是技術(shù)進步的方向，也是構(gòu)建綠色制造體系、實現(xiàn)《制造2025》戰(zhàn)略規(guī)劃的重要支撐。
“華富”董事長周芝福說，模具市場是個瞬息萬變的市場，只有擁有一支出色的人才隊伍和不斷引進世界先進設(shè)備，才能生產(chǎn)出行業(yè)的模具產(chǎn)品。企業(yè)集群規(guī)模不斷壯大是昆山模具“硅谷”的第二個特點。建立基地、帶動全市模具產(chǎn)業(yè)整體發(fā)展水平是昆山打造模具“硅谷”的重要策略。昆山以江蘇模具工業(yè)實驗區(qū)為核心，區(qū)內(nèi)、區(qū)外聯(lián)動的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，吸引了來自日本、新加坡等，臺灣、香港地區(qū)及江浙一帶的企業(yè)落戶，形成了包括模具制造、模具標準件、模具材料和模具機械等在內(nèi)的多元化模具產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局，使昆山成為火炬計劃特色產(chǎn)業(yè)基地。
企業(yè)于2001年率先通過ISO9001：2000質(zhì)量體系認證。通信電纜具有泰爾認證中心頒發(fā)的產(chǎn)品認證證書。2002年我廠生產(chǎn)的煤礦用阻燃通信電纜，通過了煤炭部安全標志辦公室的企業(yè)必須條件審查和產(chǎn)品安全性能檢測。領(lǐng)取了以M開頭的新型號MA標志證書。 銷售生產(chǎn)各類煤礦用阻燃通信電纜、礦用通訊電纜，礦用信號電纜，煤礦用阻燃信號電纜、礦用阻燃控制電纜.
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相比之下，國內(nèi)在機器人產(chǎn)業(yè)上的發(fā)展就要晚很多，在20世紀70年代初期才起步，自然在技術(shù)上和國外存在一定差距。另外，在早些年對機器人產(chǎn)業(yè)的資金投入相對于西方在同時期的投入而言也相對偏少。就以日本為例，日本在引進美國機器人技術(shù)后，曾不惜血本發(fā)展和推廣，而歐盟則耗費巨資支持機器人新研究項目，覆蓋從技術(shù)研發(fā)到產(chǎn)品部署的完整價值鏈，并與產(chǎn)業(yè)界和學(xué)術(shù)界達成戰(zhàn)略合作。國產(chǎn)機器人的許多問題并不是機器人制造企業(yè)本身的問題，而是我國工業(yè)基礎(chǔ)薄弱的問題。
所以,五金制造行業(yè)的從業(yè)者,更加要重視工匠精神的傳承與發(fā)展。二、工匠精神既是一種企業(yè)文化也是一種企業(yè)經(jīng)營理念的內(nèi)資企業(yè),根據(jù)工商總局2013年發(fā)布的《全國內(nèi)資企業(yè)生存時間分析報告》的數(shù)據(jù),截止2012年底,生存超過24年的內(nèi)資企業(yè),只有1%。2008年初至2012年底,而特別強調(diào)工匠精神的日本企業(yè)和德國企業(yè),則是另外一種表現(xiàn)。全球壽命超過200年的企業(yè)中,日本有1200家,德國有800多家,美國有14家,印度有3家。
