梅州工資代發(fā)、梅州社保代繳、梅州社保代買,梅州公積金掛靠
2月份不覺間就過去了,這個時候有些人可能已經(jīng)在琢磨工資多少,但是2月的延遲復(fù)工等事情可能讓很多人頭禿,擔(dān)心工資會不會被扣錢?
近日廣東省人力資源保障就向社會發(fā)布了新冠肺炎疫qing防控期間工資問題、休假問題等勞動關(guān)系處置導(dǎo)則你關(guān)心的這些都有了權(quán)威的解答和回應(yīng)!
春節(jié)假期延長假期間(1月31日、2月1日、2月2日)
企業(yè)安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付工資報酬。春節(jié)假期延長假期間,企業(yè)按照原工資計發(fā)方式支付職工工資,并不得強(qiáng)制職工休帶薪年休假。
延遲復(fù)工期間(2月3日-2月9日)
對于受限制的企業(yè),企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付職工工資。延遲復(fù)工期間,企業(yè)不得強(qiáng)制職工休帶薪年休假。對企業(yè)要求職工通過遠(yuǎn)程辦公等形式提供正常勞動的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法支付工資;對于不受限制的企業(yè),企業(yè)安排職工工作的,應(yīng)當(dāng)依法支付職工工資。其中,企業(yè)在休息日安排職工工作又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于職工本人日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資報酬。
2月9日復(fù)工以后
對不能通過居家遠(yuǎn)程辦公等形式提供正常勞動或用完各類休假仍不能提供正常勞動的職工,指導(dǎo)企業(yè)參照《廣東省工資支付條例》關(guān)于停工、停產(chǎn)期間工資支付相關(guān)規(guī)定與職工協(xié)商工資待遇:即未超過一個工資支付周期(最長三十日)的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照正常工作時間支付工資;超過一個工資支付周期的,可以根據(jù)勞動者提供的勞動,按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資;用人單位沒有安排勞動者工作的,應(yīng)當(dāng)按照不低于當(dāng)?shù)貁ui低工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十支付勞動者生活費(fèi)。
員工返穗自行居家隔離觀察或員工所在地交通未完全恢復(fù)導(dǎo)致無法返崗的:企業(yè)可優(yōu)先使用帶薪年休假、企業(yè)自設(shè)福利假,并按照zui家規(guī)定、雙方約定支付員工假期待遇;對用完各類假期仍不能提供正常勞動的員工,企業(yè)可依法綜合調(diào)劑使用年度內(nèi)休息日,具體方式由企業(yè)與員工協(xié)商確定。
被依法實(shí)施隔離措施的職工:企業(yè)應(yīng)當(dāng)視同提供正常勞動并支付職工正常工作時間工資。隔離期結(jié)束后,對仍需停止工作進(jìn)行治療的職工,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi),企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照勞動合同、集體合同的約定或者有關(guān)規(guī)定支付其病假工資,支付的病假工資不得低于當(dāng)?shù)貁ui低工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十。
服務(wù)關(guān)鍵詞:梅州社保代繳 梅州社保代理 代交梅州社保 代買梅州五險一金 梅州社保托管 梅州社保代辦 梅州人力資源公司 梅州人事代理 梅州勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)
合作對象:各類企業(yè)(大型企業(yè)、中小微企業(yè)、未設(shè)立人事部的分支機(jī)構(gòu)、個體戶、辦事處、代表處)
駿伯人力集團(tuán)作為一家從事第三方人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu),廣州駿伯人力資源有限公司提供專業(yè)人力資源服務(wù),在人力資源行業(yè)剛起步時,我司就開始從事人力資源外包這方面服務(wù),是國內(nèi)最早從事人力資源服務(wù)的公司之一,在人力資源管理方面積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。由于駿伯公司在長期的人力資源服務(wù)中所顯現(xiàn)出的專業(yè)性和高效率,目前已與廣州部分高校、中外知名企業(yè)建立了人事外包合作關(guān)系,如中行、中國移動、上海大眾、聯(lián)想、中大、廣外、華工等都與我們有著各種形式的合作,充分體現(xiàn)了駿伯的優(yōu)勢和實(shí)力。
駿伯公司立足于廣東,輻射全國,總部設(shè)在廣州,在各地政fu及相關(guān)部門的大力支持下,陸續(xù)建立了100多個輻射全國的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。能及時按照各地最新的人事政策調(diào)整與操作各項服務(wù),為企業(yè)有效規(guī)避政策風(fēng)險,減少運(yùn)作成本和精力,為客戶搭建出quan方位的服務(wù)平臺。
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