無錫晟隆創(chuàng)鋼業(yè)有限公司，創(chuàng)建于2009年，是國內(nèi)較大的不銹鋼制品企業(yè)，隸屬國內(nèi)不銹鋼龍頭企業(yè)。公司主要產(chǎn)品有：不銹鋼無縫鋼管、不銹鋼焊接鋼管、不銹鋼棒、管件和法蘭等。公司是集不銹鋼冶煉、制造加工、銷售及技術(shù)于一體的大型不銹鋼專業(yè)廠商。
公司專業(yè)生產(chǎn)：高溫（鎳基）合金、奧氏體、雙相鋼、尿素級不銹鋼、超級不銹鋼等系列鋼管、管件、盤管、圓鋼、法蘭等產(chǎn)品。公司裝備：年產(chǎn)5萬噸不銹鋼冶煉設(shè)備、年產(chǎn)2.5萬噸不銹鋼無縫管生產(chǎn)線、年產(chǎn)2萬噸焊管生產(chǎn)線、年產(chǎn)5000噸管件生產(chǎn)線等，可根據(jù)客戶需求，按B、ASTM、JIS、DIN等生產(chǎn)：∮6～∮762 × 0.5～ 70mm不銹鋼無縫管、∮15～∮2200 × 0.5～ 80mm不銹鋼焊接管、管件及各種不銹鋼鋼錠、圓鋼、荒管等。
新國標(biāo)：06Cr19Ni10(S30408)、022Cr19Ni10(S30403)、06Cr18Ni11Ti(S32168)、07Cr18Ni11Ti(S32169)、06Cr17Ni12Mo2(S31608)、022Cr17Ni12Mo2(S31603)、0Cr25Ni20(S31008)。
特種合金系列：GH2036、GH2132、GH2136、GH3030、GH3039、GH3128、GH4033、GH4169、HasbloyB、HasbloyB-2、HasbloyB-3、HasbloyC、HasbloyC-4、HasbloyC-22、HasbloyC-276、HasbloyC-2000、Incoloy800、Incoloy800H、Incoloy825、Incoloy901、Incoloy925、Incoloy926、Inconel600、Inconel601、Inconel617、Inconel625、InconelA286、Inconel690、Monel400、Monel400A、MonelK500等。
焦炭庫存在經(jīng)歷連續(xù)兩輪長周期的去化后，開始止跌回升煤炭主要源于市場對供應(yīng)緊張的擔(dān)憂綜上，筆者認(rèn)為焦炭價(jià)格中期可能已經(jīng)見頂，2021年一季度或維持偏強(qiáng)，但有逐步轉(zhuǎn)弱的可能，上半年大概率強(qiáng)于下半年此外，交割節(jié)點(diǎn)臨近，分流了部分市場資源，優(yōu)質(zhì)低硫煤更加緊俏
在宣傳動員階段，邢鋼各二級單位行動迅速：煉鐵廠利用調(diào)度會、周五作業(yè)長骨干會、班前會、日主題活動，傳達(dá)學(xué)習(xí)公司講話精神、普陽鋼鐵企業(yè)文化和阿米巴，增強(qiáng)員工思想意識，幫助他們盡快融入普陽文化；線材廠要求各部門及時(shí)將會議精神傳達(dá)貫徹到一線員工，并引導(dǎo)大家實(shí)現(xiàn)“思想要有新、轉(zhuǎn)變作風(fēng)要有新突破、工作要有新思路、事業(yè)要有新追求”；煉鋼廠將此項(xiàng)活動落到實(shí)處，其設(shè)備科組織召開了降電耗專題討論會，號召以各車間、科室為主體，充分發(fā)揮各自單動性，主要內(nèi)容包括精煉工序通過壓鋼和電耗實(shí)時(shí)監(jiān)控和日分析，壓減異常加熱時(shí)間，電能損失；動力、焦化廠還紛紛召開了節(jié)能降耗工作專題會，要求廣大職工從思想上轉(zhuǎn)變觀念，融入普陽企業(yè)文化，要深刻理解普陽鋼鐵“以人為本、艱苦創(chuàng)業(yè)、求真務(wù)實(shí)、勤儉節(jié)約、開拓創(chuàng)新”的企業(yè)精神；按照阿米巴，降本增效各項(xiàng)目標(biāo)分解到各個(gè)小團(tuán)隊(duì)，對于可以量化的指標(biāo)還制訂了獎(jiǎng)勵(lì)分配方案。在活動中，邢鋼上下通過對標(biāo)學(xué)習(xí)，感知的是壓力，認(rèn)知的是差距，補(bǔ)齊的是工作短板。以儲運(yùn)中心為例，該中心在學(xué)習(xí)分享對標(biāo)普陽鋼鐵“阿米巴”之后，組織開展了面向中心全體員工的“厲行節(jié)約建議征集活動”。征集的建議不論大小、不局限本崗位，重要的是能夠節(jié)約成本、費(fèi)用，可實(shí)施、快。據(jù)了解，此次活動開展當(dāng)日就收集到了28條開源節(jié)流建議，后經(jīng)實(shí)施，收效顯著。經(jīng)初步測算，相關(guān)建議實(shí)施后可節(jié)約用水160噸/月，節(jié)約用電1720千瓦時(shí)/月，可節(jié)約物流費(fèi)用3.7萬元/月。線材廠四車間乙班在對標(biāo)學(xué)習(xí)過抓實(shí)干，學(xué)以致用，他們在生產(chǎn)控制中，提倡“每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”，苦練內(nèi)功，精心組織生產(chǎn)，精細(xì)本區(qū)域的安全、檢修進(jìn)度和檢修。該班班中檢修時(shí)間由原來的40分鐘縮短至34分鐘，節(jié)省下來的6分鐘可使產(chǎn)量6.46噸。
針對短板，全力，用戶。重點(diǎn)推進(jìn)承擔(dān)的集團(tuán)對標(biāo)項(xiàng)目，確保今年底實(shí)現(xiàn)對標(biāo)目標(biāo)；加大43個(gè)攻關(guān)項(xiàng)目實(shí)施力度，并以攻關(guān)為載體，全力打通關(guān)鍵工藝瓶頸。本鋼重點(diǎn)關(guān)注鐵前工序和鋼后工序的，鐵前工序以高爐原燃料為重點(diǎn)，并重點(diǎn)關(guān)注鐵水成分波動問題，做好鐵前工序鐵精礦粉、球團(tuán)、鐵水等成本補(bǔ)償工作；鋼后工序推進(jìn)“一貫制”，按產(chǎn)品種類成立推進(jìn)組，明確職責(zé)和目標(biāo)。體系的完善性、科學(xué)性直接決定著的有效性。以“月”活動為契機(jī)，集團(tuán)各單位將積極完善體系，不斷夯實(shí)基礎(chǔ)。礦業(yè)各單位建立健全制度，確立高水平管控；總結(jié)分析影響工序控制的因素，基于數(shù)字化、信息化的管控手段，助力智慧礦山建設(shè)。攀鋼開展“七查一訪”（查制度執(zhí)行、關(guān)鍵工序點(diǎn)運(yùn)行、職工責(zé)任意識、安全水平、計(jì)量檢測保證、現(xiàn)場、損失，走訪用戶）活動，落實(shí)改進(jìn)工作。工程發(fā)展公司通過開展“深入實(shí)施行動，努力產(chǎn)品和服務(wù)”“加強(qiáng)文化建設(shè)，推進(jìn)實(shí)施”“開展整治活動，解決客戶關(guān)心的問題”等活動，強(qiáng)。
后期隨著宏觀經(jīng)濟(jì)恢復(fù)，我國煤炭需求仍保持，煤炭消費(fèi)淡季不淡、旺季更旺的特征將更為明顯
2.在煤礦安監(jiān)嚴(yán)控的背景下，主產(chǎn)區(qū)煤炭產(chǎn)量不足，加之周邊用戶拉運(yùn)高漲，帶動坑口煤價(jià)不斷大幅探漲針對這一現(xiàn)狀，黑龍江建龍礦業(yè)集團(tuán)與哈爾濱天滋礦業(yè)多次共同組織召開專題研討會，并提出開展提鐵降硅項(xiàng)目攻關(guān)的課題1-11月，南方五省區(qū)全社會用電量11836億千瓦時(shí)，同比增長4.4%，較上半年高4個(gè)百分點(diǎn)，用電增長強(qiáng)勢攀升
河鋼邯鋼啟動了以“聚焦客戶高質(zhì)”為主題的“月”活動，瞄準(zhǔn)損失、重點(diǎn)品種等目標(biāo)，全員行動，發(fā)力，進(jìn)一步高端產(chǎn)品性，助力產(chǎn)品提質(zhì)增效。在“月”活動中，河鋼邯鋼制訂了4大工作目標(biāo)：按商品材統(tǒng)計(jì)，噸鋼損失降至21.15元以下；異議件數(shù)、數(shù)量比上半年月均雙降超10%；重點(diǎn)品種百米高速重軌率達(dá)到89.97%以上，百米普速重軌率達(dá)到91.18%以上，鋼全流程合格率達(dá)到85%以上，汽車鍍鋅05板率達(dá)到87%以上，汽車鋼、齒輪鋼關(guān)鍵特性指標(biāo)（性能指數(shù)）≥1.33；推動高爐運(yùn)行，高爐煤比在150千克/噸以上。為確保以上目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，河鋼邯鋼從4個(gè)方面發(fā)力。一是發(fā)布“月”活動倡議書，開設(shè)“月”工作專欄，開展專題培訓(xùn)和勞動競賽，增強(qiáng)全員意識。二是推進(jìn)基礎(chǔ)化（產(chǎn)線工藝控制化、檢驗(yàn)化和設(shè)備化），開展“學(xué)規(guī)程、守規(guī)程、用規(guī)程”活動，產(chǎn)品實(shí)量水平。三是對比標(biāo)桿找差距，開展重點(diǎn)客戶滿意度調(diào)查，識別并客戶定制化需求，客戶滿意度。四是強(qiáng)化體系，開展異議、問題“回頭看”、自查自糾活動，強(qiáng)化技術(shù)攻關(guān)，圍繞鋼、百米重軌等重點(diǎn)問題和關(guān)鍵指標(biāo)，明確了91項(xiàng)攻關(guān)課題，改進(jìn)和產(chǎn)品，增創(chuàng)效益。目前，河鋼邯鋼廣大干部職工正積極投身“月”活動，為產(chǎn)品獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
爐體作業(yè)區(qū)主要對高爐本體冷卻及煤槍插拔進(jìn)行日常巡檢和操作工作，屬于總廠的高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)區(qū)。風(fēng)套、小套是整個(gè)高爐可以觀察爐體狀況的“視窗”，經(jīng)常會發(fā)生燒損現(xiàn)象，一旦沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，會嚴(yán)重影響高爐順行。該作業(yè)區(qū)通過實(shí)施風(fēng)口小套進(jìn)流量計(jì)的在線監(jiān)測、小套水溫差預(yù)警檢測、風(fēng)口內(nèi)部的實(shí)時(shí)監(jiān)測、風(fēng)口外部的點(diǎn)檢、風(fēng)口小套點(diǎn)檢、現(xiàn)有的操作參數(shù)和據(jù)監(jiān)控、風(fēng)套與大套角度測量機(jī)器人等措施，大大了風(fēng)口小套漏水的查漏及時(shí)率。與此同時(shí)，該作業(yè)區(qū)將“微”“獻(xiàn)一技”中的好的點(diǎn)子運(yùn)用到生產(chǎn)現(xiàn)場中。比如小套管由平口改斜口，方便查漏判斷；進(jìn)的壓蓋改進(jìn)，外部滲水。在職工崗位操作能力、促進(jìn)高爐本體順行方面，該作業(yè)區(qū)通過“員工崗位能力矩陣圖”，讓職工可以一目了然地知曉自己在工作中的不足之處，便于迅速工作能力。在此基礎(chǔ)上，該作業(yè)區(qū)對員工崗位能力矩陣進(jìn)行改進(jìn)，運(yùn)用動畫及VR（虛擬現(xiàn)實(shí)）的進(jìn)行，進(jìn)一步職工的崗位操作能力，作業(yè)區(qū)自主水平和崗位職工操作技能。通過種種有效舉措，生產(chǎn)運(yùn)行得以改進(jìn)，形成良性循環(huán)，為高爐的順行保駕護(hù)航。
二季度，隨著新增產(chǎn)能出焦量增大，供給將逐步，但由于下游進(jìn)入消費(fèi)旺季，需求較一季度會大幅，因此整個(gè)上半年焦炭的供應(yīng)仍會維持偏緊的狀態(tài)
目前關(guān)于進(jìn)口煤通關(guān)政策的消息多，此前稱南方地區(qū)海關(guān)有望新增進(jìn)口額度全年共計(jì)淘汰落后產(chǎn)能6703萬噸，新增產(chǎn)能4917萬噸，產(chǎn)能凈1786萬噸在年底趕工和需求支撐下庫存積累只是延后并不會缺席
特種合金：HasbloyC-276、HasbloyC-22、Inconel 625、Inconel 718、Inconel 825、Inconel 601、Inconel 800、蒙乃爾400、NS322、NS111、不銹鋼：0Cr18Ni9（304）、0Cr17Ni12Mo2(316) 、0Cr18Ni12Mo2Ti （316Ti）、00Cr17Ni14Mo2（316L）、0Cr18Ni10Ti、1Cr18Ni9Ti（321）、0Cr25Ni20（310S）、Super304、TP347H、2205、2520、904L等。
公司堅(jiān)持“安全、優(yōu)質(zhì)、誠信，一切為用戶著想”的經(jīng)營理念，無論批量供貨還是零星配貨，我們以用戶的需要為己任。董事長、總經(jīng)理攜公司全體員工，謹(jǐn)向多年來對公司發(fā)展給予關(guān)心、支持和幫助的各級和新老朋友表示崇高的敬意和衷心的感謝！我們真誠的希望與國內(nèi)外廣大用戶建立長期、友好的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，互惠互利，共圖發(fā)展！
