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社會(huì)保險(xiǎn)是世界各國較普遍實(shí)行的一種社會(huì)保障制度，一般具有以下基本特征：
1．保障性：指保障勞動(dòng)者的基本生活。
2．普遍性：社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋所有社會(huì)勞動(dòng)者。
3．互助性：利用參加保險(xiǎn)者的合力，幫助某個(gè)遇到風(fēng)險(xiǎn)的人，互相互濟(jì)，滿足急需。
4．強(qiáng)制性：由國家立法限定，強(qiáng)制用人單位和職工參加。
5．福利性：社會(huì)保險(xiǎn)是一種政府行為，不以盈利為目的
廣州社保代理流程
1、業(yè)務(wù)咨詢： 初步了解雙方意向，確認(rèn)合法資質(zhì)，交換公司、個(gè)人基本情況并加以說明；
2、分析考察： 依據(jù)用人單位、個(gè)人提出的要求，對(duì)實(shí)際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解，如有必要可進(jìn)行考察。
3、提出社保代理方案： 根據(jù)不同用人單位、個(gè)人的要求及現(xiàn)有狀況，制定社保代理方案；
4、洽談方案： 代理公司與被代理人研究、協(xié)商社保代理方案內(nèi)容，并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案；
5、簽訂《社保代理協(xié)議》： 明確雙方權(quán)利、義務(wù)，分清法律責(zé)任，依法簽訂《社保代理協(xié)議》；
6、收集被代理人公司的資料、信息并加以整理；
7、簽訂代理協(xié)議。
廣州人力資源公司社保代理的優(yōu)勢服務(wù)內(nèi)容：
1 、根據(jù)客戶公司或個(gè)人客戶要求，做出最優(yōu)代理方案；
2 、代買社會(huì)保險(xiǎn)及公積金；
3 、負(fù)責(zé)參保人員的增、減員和社保轉(zhuǎn)移手續(xù)；
4 、負(fù)責(zé)參保人員醫(yī)保報(bào)銷和生育津貼申領(lǐng)手續(xù)；
5 、負(fù)責(zé)辦理工傷認(rèn)定、費(fèi)用支付相關(guān)手續(xù)；
6 、解答國家及地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)的咨詢。
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